こんにちは、たま課長です。
慣れない課長業に四苦八苦です。
なぜ忙しそうなのにブログを始めたの？
もっと課長業に専念しろよ！ と思われるかもしれません。
いえいえ、忙しいことそれ以上に、忙しくて仕事だけになって潰れるというところを恐れてブログを始めたのです。
ブログを始めようと思った理由は3つです。
① 社畜化していく日々への抵抗
② 繋がりができないかという淡い期待
③ 振り返りのための記録
若干伝わらないかもです。コミュ障？ 詳しく書かせていただければと。
① 社畜化していく日々への抵抗
プレイングマネージャーと言われれば聞こえはいいですが、管理職をやりながら、自分でも手を動かさなければならず、本当に忙しいのです。
今までは、自分の範疇の仕事をこなしていればOKでした。
がんばろうと思えば、自ら仕事を作り出し、成果につなげる。
忙しと思えば、自分の範疇の仕事をいかに効率的にやるかに注力する。
これでOKでした。
今は、永遠と仕事があります。
人に気持ちよく動いてもらうのは、自分で動くよりも大変です。
自分の仕事ならば、明日やればいいかと調整がつくものの、メンバーから来た話は早めに帰してあげないと、その後の動きが止まります。
２ヶ月課長業を行って、息がつまりました。
課長業をやりながら、課長業のためにもなり、全く仕事と関係のないことを始めたいと思ったら、まずブログを書いてみようかと考えました。
② 繋がりができないかという淡い期待
遅咲きの課長なので、課長研修に出ても若い人ばかりなんです。
同世代くらいの人もいるのですが・・・私と同様の遅咲きの課長は、急に偉くなった感じの態度になったり、変にひねているように見えたり、やる気がこみ上げているのか、かなり鼻息が荒かったり。。意気投合できる仲間がいない気がしていました。ここれがもしかしたらコミュ障か・・・？
社内でも仲間を作れないコミュ障が、外に繋がりを求めるのか！
という疑問・反論はあるかもしれませんが、
①の理由も相まって、外にいい繋がりができないかと思いブログを始めました。
③ 振り返りのための記録
忙しい忙しいばかりですが、忙しいと時間はあっという間に過ぎてしまい、何を積み上げてきたのか、どう考えてどう行動してきたのかが、おざなりになってしまうと考えました。
どのようなことを習って、そこでどのように考えたか。そして、どう行動したか。起きた課題、それにどう対応したか。どのような困りごとが発生したか。
そのようなことを残せればと思っています。
月日が経って振り返って、間違っていると思うこともあるかもしれませんし、こんなことで悩んでいたのかと思うこともあるかもしれませんが、今の葛藤を書いて残しておきたいと思います。
あとSiteMapにも書かせていただいたつもりなのですが、できるだけ、これから課長・管理職になろうとしている人、上司がどのように考えて、どう付き合うといいのかのヒントがつかめるように書きたいと思います。
最後に
普段何もやってこなかった人間なので・・・何かを始めないと、この先ついていけないだろうなと思い、ブログを始めたのかもしれません。
仕事以外の繋がりができないかと思ったのも正直な話です。
今のところ転職や独立は考えていませんが、やることをやってそれでもダメならば、転職や独立も考えるかもしれません。
転職や独立(副業も含め)で成功したかた、検討されているかた、進行中のかたとも繋がれれば嬉しいと考えています。
直接の接触などを求めるものではなく、メールなどで気軽に意見し合えるかたとの繋がりを求めています。
ぜひ気軽にメッセージやコメントをください。
どうぞよろしくお願いいたします。
コメント